Petra Kováčová
Mám ukončené štúdium MBA so zameraním na obchod a manažment. V oblasti externého HR poradenstva a recruitingu pôsobím skoro 10 rokov. Do roku 2015 som bola partnerkou Synergie Slovakia a v súčasnosti som partnerkou Managers-Inc. V roku 2012 som získala v ramci RecruitRank 1. miesto v kategórii Konzultanti za najlepšie hodnotený výberový proces uchádzačmi na Profesia.sk.
Chcete motivovať zamestnancov k lepším výkonom, zlepšiť atmosféru v tíme alebo vo firme, no príliš sa vám nedarí? Možno by pomohlo, keby ste zlepšili komunikáciu počas hodnotiacich pohovorov s vašim tímom. Dnes vám prezradíme...
V poslednom príspevku sme si povedali o význame hodnotiacich pohovorov a dôležitosti prípravy. Hodnotiace pohovory môžu byť veľkým prínosom pre vašich zamestnancov a budúcnosť celej firmy, ak k nim pristúpite zodpovedne a nebudete ich...
Je to zvláštne, ale manažéri, či šéfovia oddelení majú z hodnotiacich pohovorov občas väčší stres ako samotní zamestnanci. Niekedy musia riešiť veci, ktoré sú im nepríjemné alebo sa im hodnotiace pohovory zdajú zbytočné a...
V predchádzajúcom blogu sme si objasnili niekoľko dôvodov prečo sa talenty na informačné technológie zväčša vyhýbajú veľkým firmám. Dnes vám odhalíme ďalšie. Trvá to „takmer celý život“, kým sa človek v korporácii prepracuje na vrchol....
Patríte k veľkým známym korporáciám, ponúkate dobrý plat a nadštandardné benefity. Napriek tomu máte problém najať tých správnych špecialistov v oblasti informačných technológií. Prečo? Už v minulom blogu sme sa venovali otázke, podľa čoho si IT...
Vedieť správne motivovať zamestnancov je jedným zo základných predpokladov úspešného fungovania firmy. Ide to aj bez peňazí. Nefinančné „odmeny“ sú často oveľa efektívnejšie. Ponúkame vám niekoľko tipov, ako vytvoriť pre vašich zamestnancov pracovné prostredie,...
V predchádzajúcom blogu sme písali o dvoch najčastejších dôvodoch, ktoré motivujú zamestnancov k odchodu z práce. Dnes sa zameriame na ďalšie dva dôvody a ponúkneme vám pár tipov, ako niektorým situáciám predísť už pri samotnom pracovnom pohovore. Pre zopakovanie:...
Pred niekoľkými rokmi robili v USA viaceré renomované spoločnosti rozsiahly prieskum o dôvodoch, ktoré motivujú zamestnancov podať výpoveď. Podarilo sa im identifikovať 4 najčastejšie dôvody, kvôli ktorým kvalitní zamestnanci neboli ochotní zotrvať na svojich pracovných...
Blog Hľadači pokladov vzniká pod záštitou členov tímu personálnej agentúry SYNERGIE Slovakia. Nielen my na ňom zdieľame svoje skúsenosti so svetom HR, alebo rady, ktoré ľudom pomáhajú zorientovať sa na trhu práce, či pri budovaní kariéry.
RSS Error: A feed could not be found at http://www.synergie.sk/feed/vybrane-ponuky/?pocet=5&sektory=personalistika-a-hr&krajina=slovensko. A feed with an invalid mime type may fall victim to this error, or SimplePie was unable to auto-discover it.. Use force_feed() if you are certain this URL is a real feed.
Raz mesačne vám pošleme najnovšie články priamo na mail.
