Assessment centrum: Vyhnite sa najčastejším chybám
V predchádzajúcich blogoch sme sa zblížili s pojmom assessment centrum, priblížili sme si jeho priebeh a úlohy. Dnes sa budeme venovať najčastejším chybám, ktorých sa počas AC kandidáti dopúšťajú a ako sa im vyvarovať.
- Prvá a najzásadnejšia chyba je nepripravenosť kandidátov na assessment centrum. Nespoliehajte sa na to, že „to nejako uhráte“. Venujte príprave niekoľko hodín svojho života a zvýšte tak šancu, že budete úspešný. Možno získate prácu, ktorá odštartuje vašu kariéru.
- Buďte pripravení na spätnú väzbu a nielen tú pozitívnu. Tak ako v reálnom pracovnom živote, aj počas AC vás budú hodnotiť a musíte byť pripravení aj na konštruktívnu kritiku. Zároveň vás budú porovnávať s ostatnými kandidátmi. Nato vlastne AC slúži. Takže nenechajte sa prekvapiť vašimi konkurentmi a radšej spolupracujte.
- Nesnažte sa za každú cenu spraviť najlepší dojem. Hodnotitelia vás ľahko „prekuknú“, ak nebudete vo svojej prirodzenej polohe. Nemusíte na seba brať všetku pozornosť, dajte priestor aj ostatným.
- Prejavte sa ako tímový hráč. Na druhej strane sa však „nesťahujte“ do ústrania a zapájajte sa tak často ako sa dá.
- Nehodnoťte výkony ostatných – či už sú dobré alebo zlé. Sústreďte sa čo najviac na svoj výkon. Nezamýšľajte sa nad tým, čo sa bude diať ďalej – riešte to, čo sa deje v danej chvíli.
- Nepanikárte pri prvej situácii, keď máte pocit, že ste na niečo neodpovedali tak, ako bolo treba. Uvedomte si, že v rámci AC sa preverujú rôzne kompetencie a zručnosti – nie je vždy potrebné a veľakrát ani možné, aby ste úplne vo všetkých excelovali.
- Ak máte iný názor ako ostatní, kľudne ho prejavte. Ak sa vám zdá, že spôsob, akým sa rieši úloha, nie je správny, ozvite sa. Pri tom všetkom sledujte čas a držte sa inštrukcií.
Veríme, že ak sa budete držať našich rád, prídete na assessment centrum v dobrej nálade a budete sami sebou, nakoniec to bude pre vás zaujímavá a prínosná skúsenosť.
